年薪50万美元的资深码农被Facebook开除 他做了什么？

龙听

Posted: 01 Sep 2019 06:05 PM PDT
, Y5 W6 d) }8 _5 @* ?( I文/大个青椒
: u5 O; r6 T0 v: n; [4 j0 m1 ^" L- ^
来源：大个青椒（ID:dageqingjiao）
, _3 ]+ T/ O# ]: y9 C1 ]+ E1 d: {5 D9 `. @- l& ~# _
他是谁？; L. P& ?* i! `* g2 [0 ~9 E
5 z' H/ ^/ E0 `3 c
Patrick Shyu，一个祖籍在日本的美国人。
& C7 ]; H( P0 d( [4 G7 i/ ]# J8 w) [- Y* b- G0 f" Q" p
14年前，他以学士学位从加州大学伯克利分校毕业，主修电子工程和计算机科学，EECS。
9 P0 I8 j' Y; J- j3 U& D% i5 ]3 K. x3 q3 {  O  c2 q
16年前，他在加州大学圣迭戈分校UCSD取得计算机科学硕士学位。& q( R1 u% d" o; W, C( D) @. L  w
4 Y6 L) k$ n# e
10年前，他赚到了第一个100万美金，实现财务自由。% B7 T$ f8 Y7 o; S

; ^7 H/ [, X) t5 f- R8 T, ]- a1年前，他离开了自己人生中打工时间最长的Google，3年8个月。之后加入了Facebook。
5 J) K5 R  u' a0 g! t, }" ^( w( C- B4 n
1个月前，他的老婆扔下他，带着3岁儿子回了日本。
! x0 X+ `8 c3 A3 I1 V( v. X  |8 @; k; T# D6 P! X
2天前，他被Facebook开除，连个人电脑中的照片都没来及收拾，当天驱逐。
, n% `9 z. N4 g& o0 Y& Z
2 L, B! H1 D; F' o* m% L0 k6 W. v/ o5 r

3 N+ s  ]$ M; F" HPatrick Shyu的Shyu也是中文“徐”的英文。从他的口音来看，他并不是从小生长在美国的亚裔，有丢不掉的日本口音。从Linkedin的材料上看，他只能说有限的中文和日文，但是可以非常流利的说英文。
. S; }2 a- C/ {# x1 p- R2 Z' C# ]0 S0 _7 z& j) N/ y
Patrick Shyu可能是中日跨国家庭，很小就来到美国生活，但是乡音未改。
6 i' Z) g: d' v3 U% y( p
% J6 T1 ~" a$ H( {5 p+ ?  V  q, u无论是加州大学伯克利分校，还是加州大学圣迭戈分校，都全美知名的学府。能够在这两所学校中取得学位，百分百称得上the best of the best。
2 H% S+ e4 ?: |/ o0 O
! G$ y/ y4 e* p+ R$ H! H# b7 b7 ?Patrick Shyu，貌不惊人，但人极聪明。他在Youtube上设立了自己的频道，用他在Google的职位作为频道的名字：TechLead。7 B8 P0 T2 V  C5 {

  c6 D! _2 i8 |6 a, ^Techlead是做什么的？简单的说，是资深工程师Staff Engineer的角色之一，带领小团队完成项目，并且对项目负责。我的一位大学同学，似乎也在Google做TechLead。
' c" i; P: |% l2 X, ]+ D$ m' y; J  s. J, H4 j* T3 p
我不记得是什么时候，Youtube将这位略带猥琐的主播推荐到观看列表里，大概是他老婆离家出走的那一次。
+ y8 n2 M8 u* ^3 {! R$ |# S* Y+ p
Patrick在Youtube上讲什么呢？除了各种吹自己年纪轻轻财务自由之外，他做培训，教人如何通过面试进入硅谷的大公司。4 [  w6 E( R$ X; E
5 a2 g5 A' u6 U4 M
所以，Patrick一直把ex-google TechLead挂在嘴边，当然，现在多了一个标签，ex-facebook。7 B: g6 ~$ p  \: G1 r: `" h! q: e: O

7 q+ ^' \) w7 [# W在Google的3年零8个月，是Patrick打工生涯中时间最长的一份工作。他在Linkedin上一共列举了14分工作，包含实习生。, O' e. C% s9 R( ]
1 d' f( ]% R: l& M
这些工作里面，大部分他是作为Creator创始人出现的，纯打工的工作，只有5份，有两份时间在半年左右。8 y; B; x3 G) p
! H3 W$ e% b* R/ N% ], _
Humanpets.com，World of Blood 网页游戏是他比较成功的作品，分别达到350万用户和150万用户。（据他自己说）
# r, h* V! s0 A1 M. P5 [- p! y+ t* j6 J
Patrick的财务自由，应该与这两个网站有直接关系。% E; j1 c4 j) i5 D% \! N& w
/ g# T; ?0 K8 h1 x* t. \: U
Patrick的Techlead频道，由于自身的背景，背书效应很强，吸引了非常多的订阅用户，目前是49万。这在颜值毫无亮点，英文流利但没有任何语气，表情僵硬的男性主播身上，简直是奇迹。2 X/ ]" ^, e& |6 Y5 D' |/ p" C

. o2 |# v" ^' l, K# S当然，Patrick卓越的技术能力，对Google和Youtube了解的深度，不仅在Youtube上有流量获取。在Google 搜索TechLead，也能找到他自己的卖课网站。他成功的依靠大公司背景，为自己牢牢的贴上了成功码农的标签，并且将标签最大化的变现。: B# C' E* z/ O4 e
) w8 b0 W/ [: Y% O% p( O
在被Facebook开除的那一集，他自述了年薪。Base基础工资大约28万美金左右，绩效和股票奖励加在一起，大约50万美金。
- P+ x( a  n, G8 ~8 v2 ]6 \! T) T8 t$ Q
他做了什么？
/ e$ _. i( ^0 Q5 u! k1 u
3 f( B2 H* x- ~2 g+ lPatrick在离开谷歌的前夕，下架了一批Youtube视频，因为公司HR找到他，认为他的视频内容对面试细节披露过多。从常理推测，他很可能是被离开谷歌。4 K$ _# [* H; s) o) T# }

; K5 R/ Z, I2 J; c$ Z3 l* f6 \离开谷歌之后，Patrick休息了一段时间，就一个人在海边，也蛮无聊的。他对于人生的理解，实在谈不上深刻，倒是创业点子蛮多。很多用户可能是抱着看怪物一样的心态来看他。
  U4 _7 f2 t9 E/ k3 Z0 k0 V) i8 ^2 M% p% w2 I, R6 U
他的面试课，很明显，需要有大厂一线背景做信任背书。硅谷的工作节奏，说慢也慢，说快也快，变化经常发生，对应聘者的要求也会同步调整。7 o" i) q: ^3 y* ?' q

$ M1 Q% M. q& B7 V面试官出来做兼职，即使如Patrick所言，从未透露任何公司机密，也对用户有很强的吸引力。而他一旦离开了大厂，价值会迅速回落。% `  I6 o+ w% ^1 T4 a

& J5 l; Y& L2 i很多在大公司，或者政府机构工作时间长的人，都会产生一种错觉，认为自己真的无所不能，是可以改变世界的人，至少改变一小部分世界。8 `. ~& G& Y9 O4 L5 B; ~( a; J

# F' j# W( V2 ^( ?其实打工，只是需要一部分专业技能，能够满足机构的需要，通过平台来放大个人价值。, ~7 `! m) u7 X  z

: w" t  g% I; R1 J一个人在平台上面，好像用1万倍的放大镜去看蚂蚁，它也是洪荒巨兽。放大镜拿走，蚂蚁还是蚂蚁，螨虫还是螨虫。就算个儿大一点，也只是大蚂蚁。
4 G; n2 A! v# R) s. h% ^, J6 }! G3 d9 H6 y* G6 v, T; k# l
Patrick在自己的视频里讲述过，是怎么离开Google的，包括他Tried to be nice，提前4周知会了公司。在总结的时候，他放出了自己认为的有价值的建议。比如：HR不是你的朋友，他们的任务是维护公司价值；先找一份工作再辞职，好能在手里有足够的谈判筹码；尽可能延续自己的商业保险；早点备份好个人数据，等等。
- x3 w9 j5 L  G. Q8 f+ X
- L( S. M0 c, l% d0 g4 i  d基于他过往的工作经历，以及这些显而易见的总结，可以看出，他在职场上，除了面试技巧和编程之外，基本等于小白。6 d3 x6 G" n8 e5 a' B( x& g

4 ^) F4 Z1 r9 i6 L: J但是有一点，Patrick搞得很清楚，个人价值和公司价值是两回事。不仅如此，他还身体力行的利用自己的职位来为个人价值添砖加瓦。  @8 Q1 n& F/ C4 D

6 I5 r) N7 F) Z& V从Google离开后不久，他加入了Facebook。
: U1 m) N5 o: }( i* V1 {) L: [1 i' a" O3 X! Y2 h& y
在被Facebook开除的视频里，他又一次总结了经验教训。比如：原来朝夕相处的同事，其实不过路人而已；原来口口声声要支持你的上司，出事就找不到人；公司宣传的We are Family的家庭文化是扯淡；员工为公司宏大的目标而做出的牺牲，在被开除的一刹那，显得无比可笑和悲剧。- H) \* P/ _. D/ @+ ]& ~
/ n$ M! g7 e( U7 t
其实在看他的视频时，很容易产生疑问：一个已经财务自由的人，为什么会倾向于加入一线大厂，承担任务压力呢？
, @" ^2 C# M6 g- O+ \' `
) C* @" k* @. m因为不认识本人，不好判断他的价值观。但是从他视频营造的人设来看，此人相当鸡贼。
* R" j. o% t. g0 r5 [0 [, u  g4 B. M+ }  y
鸡贼，也可以翻译成会过日子。特别会过日子，经常捡过界的人，被称之为鸡贼。$ x+ q7 p# Q3 R

+ b7 U7 J! {6 J0 Z2 B- {2 {7 i在老婆跑了那一集，Patrick说，自己跟老婆的矛盾之一，是他在结婚纪念日（或者老婆生日）只买了30美金的礼物。他当然振振有词的解释，为什么没有必要乱花钱，暗示自己老婆有点傍大款的意思。8 r- ~7 i- R& Y& Z

# l; x4 q! e* w0 o0 ^我猜他这么干，不是第一次了。一个女人肯为男人生孩子，多少有点感情。为其貌不扬，只不过百万美金身家的码农生孩子，感情可能需要得还要再多些。# m5 g! C8 T' o
+ T( W/ M+ R1 z. O0 t
钱当然不能代替感情，但是可以在一个维度上衡量感情。如果一个天天吹nb自己财务自由的百万富翁，连续3年只给老婆买最廉价的礼物，只能说明他更爱钱。
: m9 z# @- e6 }/ r8 H* ~7 Q
& p7 ^5 h  E. s% l5 F0 B$ gPatrick的鸡贼，也表现在被Facebook开除之后的视频里。他简单说了为什么要加入大厂：公司负担的商业保险，稳定的现金流。他没说的，就是上文总结的，大厂身份有利于他开展副业。
- y& R: o# O! t# m6 O- |0 b% L$ G/ L" m
在硅谷，不乏指导他人就业，面试的“内部人士”，他们也卖课，提供的有些信息，对申请人来说，可能非常重要。& U; }: d! y2 Z7 ?" S/ t
$ h' o* @3 ~! j9 M( ^1 H
一般这种人是不会抛头露面的，毕竟外快抵不上主业，不能捡了芝麻丢西瓜。
" x3 X, a( [1 ~( B$ n! N6 M
4 W. M) u: O+ SPatrick Shyu是个中奇葩。0 {  D, A9 u3 }1 U; u

; z0 u& j' K$ P/ I3 b在意外的被Facebook开除之后，他控诉Facebook开除他的原因，只是因为他运营了自己的Youtube频道。而且，HR居然让他交代，还有那些活跃在Youtube上的博主。& T% t6 Z/ l  r( H6 j5 {

' h7 F7 u8 ?/ M8 R/ D他总结说，只要你的社交媒体账号被关注的粉丝多，有了可观的现金流，公司就会要求你在主、副业之间二选一。这很不公平。未来人人都会有Twitter，Facebook账号，Youtube账号，你不能因为这个开除我。
5 F# Y7 s+ o, l. |5 |' ]
4 E$ X/ n9 U* T8 f) q. A& s4 J我倒是觉得，从公司的角度上看，Patrick Shyu的行为，可以用四个字来形容：吃里扒外。所以，Facebook开除他的理由，不是你有Youtube账号，而是conflict of interest，利益冲突。
) Q9 G6 h$ \4 {! v& ~' L
! ~& L$ ~5 X; `% N; w/ J: \一旦公司知晓，员工的副业收入占据相当的比例，TA就很难确定，这个人是否全情投入公司的工作中。而且，这对其他没有副业的同事来说，不公平。* N4 [1 z# S6 F/ a6 _* ?

0 M+ t" C# Z% \! KPatrick是我见过最功利的博主。他几乎所有的视频，都会插广告，有的是插片广告，有的干脆就是人肉广告，主播口播广告商的广告内容。
2 I0 x4 Y' f3 F# H$ \6 l, W$ l, h2 U7 ~+ W( i0 n& O
在嘚瑟人生第一桶金里，有广告。5 ?4 a  G' A4 c3 o% w* }
. b+ B! N5 E! R9 Y+ c
在“我怎么离开的Google”里，有广告。
2 t, |. Y1 ^5 j
7 w# Y' V! w' R$ J, o在“我的老婆离开了我”里，有广告。4 U' H! {* u5 [0 i
  `9 N. q& K2 p8 [
在“Facebook开除了我”里，有广告。$ m" q% a0 j7 ]0 ?2 o
, F1 c' L! M$ ~- ]
他毫不掩饰，他要在自己创造的话题中获利的意图。不管多惨的剧情，都能口播一段自己的卖课网站。甚至在“被Facebook开除的那一集”，他还推出了labor’s day（劳工日）的5折特惠。
7 p7 B. A" k) p# v. I  e. U4 d# [- S& [. f6 V
9 d2 m2 ~1 P! T4 K0 v- s/ d/ I7 `

9 Y. C( Y/ X. V/ ^. S& w" h) ~Patrick一贯的面无表情，让无法搞懂，他到底有没有感情。也许他真的只爱钱。+ f/ H9 H0 O- g' V
; g2 q* u5 f5 O9 M% @3 r
为什么要创业？
( b# l: f& S- m! R) q
3 W# T+ A0 a) T不管Patrick是不是鸡贼小人，他有一点是对的，财富的积累需要持续不断的过程，不管是打工，还是创业。' P. `% o$ B0 a* }5 q) E

1 X) G+ D0 r2 ~. W: @如果将财富看做能量集合体，那么，它的收集是通过个体或者群体不断向外输出秩序，从混沌中得到的。一旦你停止努力，被聚集起来的财富，就会逐渐逸散，回归混沌。, M# g  T' X8 \: e0 [
2 M& K. L0 h2 y* K5 q% q6 J
乔布斯的伟大，是创立一间能够大量输出秩序的机构，其中的员工，无需面对混沌中的各种，只要做好自己的事情，就能分到一杯羹。% N; r9 Z" H2 [' G! j

, _9 N: n1 ]0 E$ o" p1 Y所有的公司，都是这样。6 W( k& @7 p4 ]4 Q/ o

* P8 o0 y: H8 D, C: e$ ?但是，人类行为中，还存在墨菲定律：只要一件事有两个以上的做法，其中一个会让事情的发展出现灾难性的局面，就一定会有人选。
  u- |6 X) s# {6 H2 H4 l# b( Z1 J6 R! ~4 Z8 L5 P8 q; T
简单的说，在人力大量聚集的机构中，一定会发生灾难性的事件。比如三星电池爆炸，比如苹果笔记本召回。) U. c% f1 M: F( v( E5 P' k! B. r

9 k" i  O/ Y0 {% e6 }6 N如果同一时间，这件公司向外输出秩序，得到能量的速度小于能量逸散的速度，公司就会进入下滑，甚至业务停止。
+ O3 B% I* [# H* h- C$ A( q6 n
# ^2 z+ h7 c  ?3 e9 D根据墨菲定律，不管这件公司有多伟大，灾难性的事件，一定会发生。或者它们不停的在发生，只是被新的秩序掩盖了。4 E3 h# J1 i7 c6 R, D( l/ |

* o. @, `  v' v- ?如果一个人仅仅是打工，除了依靠平台向外输出秩序，获得能量以外，没有其他的途径聚拢更多的能量。那么他的效率会被平台限制，也会随着个人价值的降低，逐渐被替代。
+ m5 {7 {0 r/ }9 s" n8 T3 ^9 G& I" _* S4 J5 @' k* H& }/ N2 b
回头看，在90年代，外企中叱咤风云的中层，他们现在境况如何呢？人类的寿命越来越长，死之前不能把钱花光，变成了很重要的事情。你总要找事做。
/ X+ k: N& }4 O6 I2 U% w6 B2 C3 P, i, F
于是，创业成为30岁左右男人最容易心动的选择。
' I( e1 U$ G7 A" T- @! Y! \2 \1 \% o2 _& g: Z
创业成功，等于聚合了一部能量收集工具，短时间之内，它不会分崩离析，对创始人来说，变现效率远高于打工。3 `  D9 l4 a1 L: W
, U6 `$ ~+ f$ B. G5 f: c5 u3 M
当然，创业失败更常见，同样符合墨菲定律。
9 {$ N) g. a. g2 k0 T  S2 `; S9 H: X2 j3 A' B+ {! Q# p( ?
但，无论如何，只要你停止对外输出秩序，从混沌中获取能量，就会进入到坐吃山空的下降通道。: }6 l4 u8 i, T% m1 l& I0 V

# q. e  U( |6 m4 D* `Patrick当然过于奇葩，但是他的所作所为，从个体的角度上，方向正确。既然不可能在大厂打工一辈子，不如趁年轻，将平台价值尽可能多的绑定到自己身上，实现个人价值的突破。# q3 ^  Z- I5 {! I; G6 W

  n9 I% `4 A4 a, r3 Z个人价值越高，能量逸散的时间越长。公司当然不是家，你能够提供价值的时候，你是家人。提供不了公司需要的价值，你就不是家人。
! J# S! p( P2 p* M1 n& t0 u: @& G# g( ]6 d5 f+ d( g
越早明白这一点，越早走上财务自由的路。, V# C+ p0 v- N- I6 s+ W

# s0 m8 K) p) `  a0 ~2 w5 c所以，这篇文章的重点是啥？6 g. H. n7 N( H7 X1 U4 W
/ f: ^+ d* z) f, j- _
折腾！不！能！停！